Formación archivos - Espacio Itaca https://espacioitaca.com Centro Sanitario de Psicología Wed, 24 Jun 2020 11:14:01 +0000 es hourly 1 https://wordpress.org/?v=5.9.2 Finalizado el ciclo Talleres TertuliaTé 2019 2020 https://espacioitaca.com/finalizado-el-ciclo-talleres-tertuliate-2019-2020/ https://espacioitaca.com/finalizado-el-ciclo-talleres-tertuliate-2019-2020/#respond Wed, 24 Jun 2020 11:10:56 +0000 http://espacioitaca.com/?p=7847   Los talleres TertuliaTé son charlas dirigidas a población adulta en la que se tratan temas muy diversos, todos ellos dirigidos a potenciar el bienestar emocional y social.   Los objetivos de estos talleres son: Conseguir un espacio de intimidad dónde poder reflexionar, y potenciar el autocuidado. Gestionar aspectos emocionales y sociales del día a día   Son talleres en las que las personas encuentran un espacio en el que conocerse, aprenden a validarse y obtienen herramientas para gestionar aspectos emocionales y sociales y aquellas situaciones en las que se pretende mejorar.   En ellos, hablamos sobre diferentes aspectos: Autoestima, Bienestar emocional, Conflictos,  Crecimiento personal, Inclusión,  Desarrollo personal, Familia, Formación, Relaciones,  Acuerdos, Cuidados.     Durante este curso 2019/2020 las temáticas propuestas fueron: Tu orquesta: tu cerebro Depresión y ansiedad Tú y tus relaciones Miedos y fobias Autoestima En estos talleres lo que se buscaba es aportar herramientas, orientaciones y conocimientos orientados al desarrollo personal y a potenciar el bienestar emocional de las personas asistentes en un entorno libre de enjuiciamiento.   Algunos resultados y evaluaciones de este curso pasado: A nuestros talleres han asistido una media de 15 personas por taller, asistiendo mujeres en mayor proporción y en un rango de edad de unos 25-60 años.   Contábamos con un bono en el que entraban todos los talleres a un precio reducido o también existía la posibilidad de asistir a talleres sueltos, hubo personas en ambas modalidades.   En todos los talleres hemos alcanzado un alto grado de satisfacción por parte de las personas asistentes. Existiendo medidas de satisfacción respecto a: Formación. Materiales administrados. Temáticas de los talleres. Posible participación de las personas asistentes. Comprensión de los materiales.   Los talleres son evaluados por objetivos individuales y grupales. A continuación, mostramos elementos cualitativos alcanzados. Comprensión clara Flexibilidad de temáticas Adaptación a las personas asistentes Atención a las necesidades grupales Apoyo mutuo Pensamiento crítico Apertura al cambio Empatía Fomento de la autenticidad individual Gestión emocional Este año, con la situación derivada de la crisis del Covid-19, los últimos talleres los tuvimos que realizar de manera online. Pero esto no supuso un problema, nos adaptamos a la situación y a las necesidades de los/as participantes y creamos un espacio dónde poder compartir nuestras vivencias y experiencias, nuestros miedos y cambios debidos a la situación…y aportamos pautas y recursos para poder gestionarlas de la mejor manera posible. Además de esta forma pudieron participar personas de diferentes localizaciones por toda España. Las sesiones online nos trajeron: Privacidad Apertura emocional Atención Conexión con otras personas Apoyo Flexibilidad     Y con la llegada del verano, aunque nuestros Talleres TertuliaTé se toman un descanso, comienza nuestro ciclo CHARRADICAS DE VERANO que te resultará muy fresco y ameno, charlas para ayudarte a mejorar, a cuidarte, a entenderte, a quererte y a reírte. Puedes pulsar en el cartel para ir a toda la información de estos talleres que se impartirán en modalidad online, así que no tienes excusa para no apuntarte y hacerlos desde tu casa, la piscina, tu jardín o el lugar que más te apetezca.      

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Los talleres TertuliaTé son charlas dirigidas a población adulta en la que se tratan temas muy diversos, todos ellos dirigidos a potenciar el bienestar emocional y social.

 

Los objetivos de estos talleres son:

  • Conseguir un espacio de intimidad dónde poder reflexionar, y potenciar el autocuidado.

  • Gestionar aspectos emocionales y sociales del día a día

 

Son talleres en las que las personas encuentran un espacio en el que conocerse, aprenden a validarse y obtienen herramientas para gestionar aspectos emocionales y sociales y aquellas situaciones en las que se pretende mejorar.

 

En ellos, hablamos sobre diferentes aspectos:

AutoestimaBienestar emocionalConflictosCrecimiento personal, Inclusión,  Desarrollo personalFamiliaFormaciónRelaciones,  Acuerdos, Cuidados.

 

 

Durante este curso 2019/2020 las temáticas propuestas fueron:

  • Tu orquesta: tu cerebro

  • Depresión y ansiedad

  • Tú y tus relaciones

  • Miedos y fobias

  • Autoestima

En estos talleres lo que se buscaba es aportar herramientas, orientaciones y conocimientos orientados al desarrollo personal y a potenciar el bienestar emocional de las personas asistentes en un entorno libre de enjuiciamiento.

 

Algunos resultados y evaluaciones de este curso pasado:

A nuestros talleres han asistido una media de 15 personas por taller, asistiendo mujeres en mayor proporción y en un rango de edad de unos 25-60 años.

 

Contábamos con un bono en el que entraban todos los talleres a un precio reducido o también existía la posibilidad de asistir a talleres sueltos, hubo personas en ambas modalidades.

 

En todos los talleres hemos alcanzado un alto grado de satisfacción por parte de las personas asistentes. Existiendo medidas de satisfacción respecto a:

    • Formación.

    • Materiales administrados.

    • Temáticas de los talleres.

    • Posible participación de las personas asistentes.

    • Comprensión de los materiales.

 

Los talleres son evaluados por objetivos individuales y grupales. A continuación, mostramos elementos cualitativos alcanzados.

    • Comprensión clara

    • Flexibilidad de temáticas

    • Adaptación a las personas asistentes

    • Atención a las necesidades grupales

    • Apoyo mutuo

    • Pensamiento crítico

    • Apertura al cambio

    • Empatía

    • Fomento de la autenticidad individual

    • Gestión emocional

Este año, con la situación derivada de la crisis del Covid-19, los últimos talleres los tuvimos que realizar de manera online.

Pero esto no supuso un problema, nos adaptamos a la situación y a las necesidades de los/as participantes y creamos un espacio dónde poder compartir nuestras vivencias y experiencias, nuestros miedos y cambios debidos a la situación…y aportamos pautas y recursos para poder gestionarlas de la mejor manera posible.

Además de esta forma pudieron participar personas de diferentes localizaciones por toda España.

Las sesiones online nos trajeron:

    • Privacidad

    • Apertura emocional

    • Atención

    • Conexión con otras personas

    • Apoyo

    • Flexibilidad

 

 

Y con la llegada del verano, aunque nuestros Talleres TertuliaTé se toman un descanso, comienza nuestro ciclo CHARRADICAS DE VERANO que te resultará muy fresco y ameno, charlas para ayudarte a mejorar, a cuidarte, a entenderte, a quererte y a reírte.

Puedes pulsar en el cartel para ir a toda la información de estos talleres que se impartirán en modalidad online, así que no tienes excusa para no apuntarte y hacerlos desde tu casa, la piscina, tu jardín o el lugar que más te apetezca.

 

 

 

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Os atendemos vía online https://espacioitaca.com/os-atendemos-via-online/ https://espacioitaca.com/os-atendemos-via-online/#comments Wed, 01 Apr 2020 11:06:16 +0000 http://espacioitaca.com/?p=7702   Desde el inicio de la alerta sanitaria a causa del COVID-19 o coronavirus y la posterior cuarentena establecida por el Gobierno de España, desde nuestro Centro Sanitario de Psicología hemos ido tomando varias decisiones ajustándonos a las circunstancias.   Como Centro Sanitario debemos permanecer abiertos y prestando nuestros servicios, así lo marcan los diversos decretos que se han ido implantando por el Gobierno. Nuestra ayuda es clave para muchas personas, de todas las edades, que además de que ya podían vivir situaciones emocionales complejas o requerían asesoramiento profesional de nuestro equipo, ahora se suma la incertidumbre de esta pandemia.   Tomamos la decisión de priorizar la atención online, ya que de esta forma protegíamos tanto a nuestro equipo profesional como a las personas usuarias de nuestros servicios, que de esta forma evitamos que deban salir de su casa para ser atendidas.   Queremos informaros de todos los servicios que estamos realizando en estos días: Para que podáis comprobar que son multitud las circunstancias en las que nuestra ayuda puede ser prestada a la población y que sea cual sea tu necesidad buscaremos cómo ayudarte y los medios para hacerlo: Consultas terapéuticas: Por llamada de teléfono Por skype Por videollamada de facebook Por videollamada de whatsapp Por google duo Por google meet Por zoom Por jitsi   Otras consultas: Convivencia con animales   Grupos terapéuticos: Extraescolar de desarrollo emocional Grupo de adolescentes Grupo de mujeres Rosigar la vida, grupo terapéutico para usuarias de ASEM Aragón   Formaciones: TertuliaTé, vía skype Paseos Felices, vía skype Zaragoza Activa, formaciones para profesionales y emprendedores/as, vía google meet Universidad de Zaragoza, vía google meet   Atención psicológica y divulgación de pautas para la sociedad Aragón Televisión, vídeos para los informativos con pautas psicológicas Aragón Televisión, programa «Queridos yayos» a través de vídeos con pautas psicológicas Participación en el teléfono de atención psicológica del Colegio Profesional de Psicología de Aragón, COPPA. Participación en el teléfono de atención psicológica del Instituto Aragonés de la Mujer Artículos redactados por nuestro equipo profesional con pautas psicológicas y sociales Artículos sobre la convivencia con animales en esta situación   Esta situación excepcional requiere mucho esfuerzo individual y grupal, pero no estás sola, no estás solo, Espacio Ítaca podemos ayudarte y acompañarte en este período, como siempre.   Desde Espacio Ítaca os atendemos vía online, acompañándoos en el bienestar de nuestra familia, humana y no humana. Escríbenos a info@espacioitaca.com o contacta con nuestro equipo en los teléfonos habituales para que te atendamos lo antes posible.     Sigue nuestras redes, estamos ofreciendo muchos recursos, como directos por instagram, artículos, recursos e ideas para estos días, pautas generales…        

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Aparecen nuestros avatares, dibujos que puedes encontrar en la sección Nosotrxs

 

Desde el inicio de la alerta sanitaria a causa del COVID-19 o coronavirus y la posterior cuarentena establecida por el Gobierno de España, desde nuestro Centro Sanitario de Psicología hemos ido tomando varias decisiones ajustándonos a las circunstancias.

 

Como Centro Sanitario debemos permanecer abiertos y prestando nuestros servicios, así lo marcan los diversos decretos que se han ido implantando por el Gobierno. Nuestra ayuda es clave para muchas personas, de todas las edades, que además de que ya podían vivir situaciones emocionales complejas o requerían asesoramiento profesional de nuestro equipo, ahora se suma la incertidumbre de esta pandemia.

 

Tomamos la decisión de priorizar la atención online, ya que de esta forma protegíamos tanto a nuestro equipo profesional como a las personas usuarias de nuestros servicios, que de esta forma evitamos que deban salir de su casa para ser atendidas.

 

Queremos informaros de todos los servicios que estamos realizando en estos días:

Para que podáis comprobar que son multitud las circunstancias en las que nuestra ayuda puede ser prestada a la población y que sea cual sea tu necesidad buscaremos cómo ayudarte y los medios para hacerlo:

  • Consultas terapéuticas:

    • Por llamada de teléfono
    • Por skype
    • Por videollamada de facebook
    • Por videollamada de whatsapp
    • Por google duo
    • Por google meet
    • Por zoom
    • Por jitsi

 

  • Otras consultas:

    • Convivencia con animales

 

  • Grupos terapéuticos:

    • Extraescolar de desarrollo emocional
    • Grupo de adolescentes
    • Grupo de mujeres
    • Rosigar la vida, grupo terapéutico para usuarias de ASEM Aragón

 

  • Formaciones:

    • TertuliaTé, vía skype
    • Paseos Felices, vía skype
    • Zaragoza Activa, formaciones para profesionales y emprendedores/as, vía google meet
    • Universidad de Zaragoza, vía google meet

 

 

Esta situación excepcional requiere mucho esfuerzo individual y grupal, pero no estás sola, no estás solo, Espacio Ítaca podemos ayudarte y acompañarte en este período, como siempre.

 

Desde Espacio Ítaca os atendemos vía online, acompañándoos en el bienestar de nuestra familia, humana y no humana.

Escríbenos a info@espacioitaca.com o contacta con nuestro equipo en los teléfonos habituales para que te atendamos lo antes posible.

 

 

Sigue nuestras redes, estamos ofreciendo muchos recursos, como directos por instagram, artículos, recursos e ideas para estos días, pautas generales…

 

 

 

 

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El movimiento del «Lidertazgo», capítulo 1. https://espacioitaca.com/el-movimiento-del-lidertazgo-capitulo-1/ https://espacioitaca.com/el-movimiento-del-lidertazgo-capitulo-1/#respond Mon, 18 Nov 2019 09:24:31 +0000 http://espacioitaca.com/?p=7568   El pasado 30 de Octubre, estuve con mi equipo Sergio Miguel y Nuria Embid, de Espacio Ítaca , y mis colegas de Afiris, Miriam Almazán y Daniel Blas. Dimos el pistoletazo de salida a Lidertazgo.   Un encuentro donde liderar fue tratado desde un enfoque de reflexión. Fue algo distinto, yo quise tocar la realidad y así fue, hicimos una crítica en toda regla al “si quieres puedes”, y a la repetición constante de “busca tu talento”, anglicismos y esa idea peligrosísima de “déjalo todo y persigue tus metas”. Además, se aportaron herramientas y trucos para continuar en este “despertar” y construcción de un entorno laboral, económico, personal, tecnológico, relacional y emocional realista.   Vinieron muchas personas y se llenó la Plaza de Zaragoza Activa. Sin embargo, nos quedaron ganas de seguir y dejar por escrito la esencia de Lidertazgo. Por eso, vamos a iniciar una saga con diferentes capítulos que te van a llevar a la experiencia vivida ése 30 de Octubre.     Tanto si fuiste como si no, vas a poder abrir tu mente y refrescarla de nuevas ideas.   Ponte música, y lee. Te invitamos a que te pongas uno de los temazos que las Holy Piña pusieron       Para poder hablar el mismo idioma, tenemos que tener clara la traducción de algunas corrientes, donde no hay discrepancia. Esto es así, sí o sí.  De igual forma que el pasado 10 de noviembre veíamos más de un color en nuestras pantallas, y no como allí y entonces, que sólo existían dos. Parecía que con nuestros votos nos jugábamos la explosión de una bomba y decidíamos qué cable cortar: el rojo o el azul. Un vez el rojo, otra vez el azul y así hasta nuestros días.     Pero este no es un artículo de política, queremos ir más allá. Por eso necesitamos explicar un poco de qué hablamos cuando hablamos de NEOLIBERALISMO.   “…es la corriente económica y política capitalista, inspirada y responsable del resurgimiento de las ideas asociadas al liberalismo clásico o primer liberalismo desde las décadas de 1970 y 1980. Las personas defensoras del neoliberalismo apoyan una amplia liberalización de la economía, el libre comercio en general y una drástica reducción del gasto público y de la intervención del Estado en la economía en favor del sector privado, que pasaría a desempeñar las competencias tradicionalmente asumidas por el Estado”      < El neoliberalismo es una forma de pensar y de funcionar >   Es importante que te quedes con esta frase, puesto que en otros capítulos, la asociarás a algo importante. Y hablando de “comercio libre” debemos hablar de CAPITALISMO. Éste modo de producir que viene como consecuencia de la “propiedad privada sobre el capital” como herramienta de producción. Dicho en otras palabras: que Pepito con su frutería triunfe, depende de la relación que establezca con los mercados de su barrio y otras empresas que han ayudado a que Pepito ponga su frutería a punto.  ¿Y cómo se ponen los precios? Pues depende del Mercadona de enfrente, por ejemplo.     Pero el capitalismo no está sólo, le ayudan la política y el sistema jurídico. Todo está perfectamente organizado: 1) el trabajo 2) el dinero 3) y la utilidad de los recursos de producción.   Claro, que aquí, la persona que no tenga trabajo y no tenga dinero… ¿Cómo se apaña? Está todo estudiado y ordenado para que el capitalismo siga su curso. Si te das cuenta, nuestra sociedad está formada por clases socioeconómicas.   Vamos, que según la renta que tengas, tus posibilidades de moverte económicamente, serán más posibles o menos posibles. De dicha renta, depende casi enteramente la funcionalidad de las diferentes posiciones sociales adquiridas de la producción. Existen diferentes apreciaciones sobre la naturaleza del capitalismo según la perspectiva social e ideológica desde la cual se lo analice. Pero sea cuál sea la ideología, las características del capitalismo son las que son: Las sociedades europeas capitalistas tienen como fin principal: garantizar un alto nivel de empleo al mismo tiempo que buscan mantener la estabilidad de los precios de las cosas que producen. La actividad económica aparece organizada y coordinada por la interacción entre las personas que compran y las personas que venden en los mismos mercados. Controlar el sector público es algo mínimo, puesto que se piensa qué si existe competencia, la actividad económica se controlará.   Si no entiendes nada, no te preocupes, sigue leyendo.   ¿Qué es lo más positivo del capitalismo? La capacidad que tiene el dinero de las empresas para generar riqueza con lo que producen. Piénsalo:  producir y ganar dinero, es un gran invento.   Gracias al capitalismo, tú puedes acceder al concepto de “propiedad privada”. Y además, éste, el capitalismo, te motiva constantemente para que tengas iniciativa individual para que hagas cosas que produzcan y tengas beneficios para tu futuro. Si esto le sumas, que la tecnología está que lo peta, aunque puede que tengas pérdidas, las posibilidades de tener beneficios aumenta con respecto a otras etapas de la historia de la humanidad. Está todo como más hilado. Las sociedades democráticas y liberales capitalistas, pueden ejercer sus derechos individuales así como también los sectoriales.  Esto dicho así, es complicado de entender y visualizar. Pero viene a ser que, el capitalismo promueve las libertades individuales, tales como mantener la libertad política, el derecho a ganar dinero, salir del país, libertad de opinión, libertad de prensa, derecho a huelga, a la herencia..etc.   La creatividad se premia y se fomenta.     Otra ventaja del capitalismo, es que nos ha enseñado el concepto de “ahorro”. Esto ha traído la famosa idea de “inversión”; así como han traído los “salarios”. Sin embargo, el lado oscuro del capitalismo está tan claro para nosotras que es muy difícil hablar de él de forma positiva y no caer en la ironía. También, es necesario reconocer entre todas estas líneas, que nosotras estamos metidas dentro y de lleno en esta filosofía capitalista. No vamos a negarlo, ahora simplemente estamos […]

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El pasado 30 de Octubre, estuve con mi equipo Sergio Miguel y Nuria Embid, de Espacio Ítaca , y mis colegas de Afiris, Miriam Almazán y Daniel Blas. Dimos el pistoletazo de salida a Lidertazgo.

 

Un encuentro donde liderar fue tratado desde un enfoque de reflexión. Fue algo distinto, yo quise tocar la realidad y así fue, hicimos una crítica en toda regla al “si quieres puedes”, y a la repetición constante de “busca tu talento”, anglicismos y esa idea peligrosísima de “déjalo todo y persigue tus metas”. Además, se aportaron herramientas y trucos para continuar en este “despertar” y construcción de un entorno laboral, económico, personal, tecnológico, relacional y emocional realista.

 

Vinieron muchas personas y se llenó la Plaza de Zaragoza Activa. Sin embargo, nos quedaron ganas de seguir y dejar por escrito la esencia de Lidertazgo. Por eso, vamos a iniciar una saga con diferentes capítulos que te van a llevar a la experiencia vivida ése 30 de Octubre.

 

 

Tanto si fuiste como si no, vas a poder abrir tu mente y refrescarla de nuevas ideas.

 

Ponte música, y lee. Te invitamos a que te pongas uno de los temazos que las Holy Piña pusieron

 

 

 

Para poder hablar el mismo idioma, tenemos que tener clara la traducción de algunas corrientes, donde no hay discrepancia. Esto es así, sí o sí.  De igual forma que el pasado 10 de noviembre veíamos más de un color en nuestras pantallas, y no como allí y entonces, que sólo existían dos.

Parecía que con nuestros votos nos jugábamos la explosión de una bomba y decidíamos qué cable cortar: el rojo o el azul. Un vez el rojo, otra vez el azul y así hasta nuestros días.

 

 

Pero este no es un artículo de política, queremos ir más allá. Por eso necesitamos explicar un poco de qué hablamos cuando hablamos de NEOLIBERALISMO.

 

“…es la corriente económica y política capitalista, inspirada y responsable del resurgimiento de las ideas asociadas al liberalismo clásico o primer liberalismo desde las décadas de 1970 y 1980. Las personas defensoras del neoliberalismo apoyan una amplia liberalización de la economía, el libre comercio en general y una drástica reducción del gasto público y de la intervención del Estado en la economía en favor del sector privado, que pasaría a desempeñar las competencias tradicionalmente asumidas por el Estado”

 

 

 < El neoliberalismo es una forma de pensar y de funcionar >

 

Es importante que te quedes con esta frase, puesto que en otros capítulos, la asociarás a algo importante.

Y hablando de “comercio libre” debemos hablar de CAPITALISMO. Éste modo de producir que viene como consecuencia de la “propiedad privada sobre el capital” como herramienta de producción. Dicho en otras palabras: que Pepito con su frutería triunfe, depende de la relación que establezca con los mercados de su barrio y otras empresas que han ayudado a que Pepito ponga su frutería a punto.  ¿Y cómo se ponen los precios? Pues depende del Mercadona de enfrente, por ejemplo.

 

 

Pero el capitalismo no está sólo, le ayudan la política y el sistema jurídico. Todo está perfectamente organizado:

1) el trabajo

2) el dinero

3) y la utilidad de los recursos de producción.

 

Claro, que aquí, la persona que no tenga trabajo y no tenga dinero… ¿Cómo se apaña?

Está todo estudiado y ordenado para que el capitalismo siga su curso.

Si te das cuenta, nuestra sociedad está formada por clases socioeconómicas.

 

Vamos, que según la renta que tengas, tus posibilidades de moverte económicamente, serán más posibles o menos posibles. De dicha renta, depende casi enteramente la funcionalidad de las diferentes posiciones sociales adquiridas de la producción.

Existen diferentes apreciaciones sobre la naturaleza del capitalismo según la perspectiva social e ideológica desde la cual se lo analice.

Pero sea cuál sea la ideología, las características del capitalismo son las que son:

  • Las sociedades europeas capitalistas tienen como fin principal: garantizar un alto nivel de empleo al mismo tiempo que buscan mantener la estabilidad de los precios de las cosas que producen.

  • La actividad económica aparece organizada y coordinada por la interacción entre las personas que compran y las personas que venden en los mismos mercados.

  • Controlar el sector público es algo mínimo, puesto que se piensa qué si existe competencia, la actividad económica se controlará.

 

Si no entiendes nada, no te preocupes, sigue leyendo.

 

¿Qué es lo más positivo del capitalismo?

La capacidad que tiene el dinero de las empresas para generar riqueza con lo que producen. Piénsalo:  producir y ganar dinero, es un gran invento.

 

Gracias al capitalismo, tú puedes acceder al concepto de “propiedad privada”.

Y además, éste, el capitalismo, te motiva constantemente para que tengas iniciativa individual para que hagas cosas que produzcan y tengas beneficios para tu futuro.

Si esto le sumas, que la tecnología está que lo peta, aunque puede que tengas pérdidas, las posibilidades de tener beneficios aumenta con respecto a otras etapas de la historia de la humanidad.

Está todo como más hilado.

Las sociedades democráticas y liberales capitalistas, pueden ejercer sus derechos individuales así como también los sectoriales.  Esto dicho así, es complicado de entender y visualizar. Pero viene a ser que, el capitalismo promueve las libertades individuales, tales como mantener la libertad política, el derecho a ganar dinero, salir del país, libertad de opinión, libertad de prensa, derecho a huelga, a la herencia..etc.

 

La creatividad se premia y se fomenta.

 

 

Otra ventaja del capitalismo, es que nos ha enseñado el concepto de “ahorro”. Esto ha traído la famosa idea de “inversión”; así como han traído los “salarios”.

Sin embargo, el lado oscuro del capitalismo está tan claro para nosotras que es muy difícil hablar de él de forma positiva y no caer en la ironía.

También, es necesario reconocer entre todas estas líneas, que nosotras estamos metidas dentro y de lleno en esta filosofía capitalista. No vamos a negarlo, ahora simplemente estamos despertando y siendo “algo” conscientes.

Según el capitalismo, se encarga de proveer las necesidades básicas de nuestra Zaragoza (por ejemplo). Es decir: la educación, la salud, la alimentación y la vivienda. Sin embargo, esto no es así del todo, ¿verdad? Nosotras vemos que hay un intento intelectual de encontrar el modo de lograrlo, pero que está totalmente frustrado.

 

Resulta incompatible, que todo el mundo gane mucho dinero y que todo el mundo, trabaje poco y produzca mucho. Sería la pera limonera, y no estaríamos “Harticos/as”. Por lo que, el CAPITALISMO, trae la explotación laboral y la desocupación. Estos dos ingredientes son los que nutren a todas las personas que están debajo de este paraguas del capitalismo. Creando así el perfecto enramado de las relaciones de poder que Nuria Embid explicaba en otro artículo. A cambio de la explotación y horarios infernales, el capitalismo, nos trae “libertades políticas”, “desarrollo económico sostenido”…bla bla y bla.

Lo que realmente ocurre, es que el capitalismo genera una competencia feroz por obtener dinero. Se aprovecha de nuestra ambición, para potenciarla y crear personas egoístas. A más ambición en las personas, más ambición existe de unas por otras, esto se convierte en un “valor humano” incalculable que todas queremos alcanzar … y ¡ PUM ¡ , se crea en una enfermedad invisible con la que nos hemos infectado.

 

 

Hasta el momento, aún no hemos leído un titular en los papeles que nos diga que el capitalismo ha logrado satisfacer las necesidades de las personas excluidas del progreso económico (tal y como prometía el neoliberalismo). Hablo de las personas sin hogar, la comida, los servicios de salud, viviencia, desocupación…etc.

No ha mostrado ser un sistema que pueda garantizar los derechos sociales en su plenitud, y como yo suelo decir: esto es una realidad.

 

Bueno bueno, y si nos metemos hasta el fondo, el capitalismo internacional financiero ha sido un gran instigador de las guerras y ha mostrado un alto grado de insensibilidad frente a la miseria de muchísimos territorios. Así que, no sólo crea pobreza sino que la mata a golpe de monedero.

 

Por tanto:

La distribución de la riqueza no es equitativa.

Las leyes anti-monopolícas no funcionan, puesto que no consiguen impedir la constante tendencia que tiene el capital hacia el monopolio.

– Como el estado se lava las manos y no se sumerge en el sistema capitalista (porque ya lo avisaba el capitalismo que en esto consiste la movida), se resta a las clases menos favorecidas la capacidad de “hacer” y “participar” en la distribución de la riqueza.

– Los valores éticos del capitalismo son: el individualismo (tonto el último y el pobre), quedándose así echados a perder los valores humanos y la capacidad solidaria.

Antepone la libertad individual, por encima de los derechos humanos.

 

Así que, hasta aquí el primer capítulo del «Movimiento» del Lidertazgo. Seguiremos con más para ir abriendo mentes poco a poco. Si tienes dudas, pregúntalas en comentarios. Si te has quedado con una sensación rara, es normal y es bueno: ¡ significa que estás despertando !

 

 

 

Artículo escrito por Sandra Sánchez Muñoz, Psicóloga homologada Sanitaria, nº A-1951. Profesora Asociada en la Universidad de Zaragoza área de Psicobiología, en el Grado de Psicología: Neuropsicología y en el Máster de Psicología General Sanitaria: Neuropsicología Clínica, Neuropsicología del Envejecimiento y Psicofarmacología Clínica.

 

 

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Sandra Sánchez ponente en Jornada Nacional sobre Psicología y dolor https://espacioitaca.com/sandra-sanchez-ponente-en-jornada-nacional-sobre-psicologia-y-dolor/ https://espacioitaca.com/sandra-sanchez-ponente-en-jornada-nacional-sobre-psicologia-y-dolor/#respond Sun, 20 Oct 2019 08:25:38 +0000 http://espacioitaca.com/?p=7189   El próximo sábado 16 de noviembre se celebra en Burgos la II Jornada Nacional sobre Psicología en el control del dolor, organizada por el Colegio Oficial de Psicología de Castilla y León.   Contará con la participación de 6 ponentes especializados/as en la atención psicológica o médica a personas con enfermedades relacionadas con el dolor y el dolor crónico, entre las que se encuentra nuestra gerente, la psicóloga Sandra Sánchez.   Los objetivos de dicha Jornada son: La finalidad de esta interesante jornada es comprender los diferentes enfoques de la Psicología en el control del dolor. Un tema en el que la figura del psicólogo/a ha cobrado cada vez más importancia en los últimos años, dada la relación mente-cuerpo. La jornada pretende ir más allá de lo teórico para proporcionar a los profesionales pautas aplicables.   Os dejamos un resumen de la ponencia que realizará Sandra Sánchez «El dolor desde un planteamiento sistémico»: La ponencia abrirá un escenario psicosocial. Se planteará la biología del dolor, la cognición del dolor, la conducta del dolor y la cultura del dolor. Desde esta gran visión iremos analizando el entorno que engloba el dolor: ¿cómo se enfrenta la persona ante su dolor? ¿cómo se enfrentan sus familiares? ¿su entorno afectivo o laboral? ¿Y la cultura que rodea a esa persona? : sistema de creencias, emociones que acompañan, conductas que se adhieren al dolor. Tras la reflexión y análisis psicosocial haremos planteamientos de tratamiento e intervención cognitivo-conductual. Evaluando la importancia de un trabajo sistémico y holístico que integre a la persona y su entorno siendo los/las profesionales una pieza fundamental en el proceso del tratamiento.           Esta jornada se programó inicialmente para el mes de abril pero fue aplazada a esta nueva fecha de noviembre de 2019.      

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El próximo sábado 16 de noviembre se celebra en Burgos la II Jornada Nacional sobre Psicología en el control del dolor, organizada por el Colegio Oficial de Psicología de Castilla y León.

 

Contará con la participación de 6 ponentes especializados/as en la atención psicológica o médica a personas con enfermedades relacionadas con el dolor y el dolor crónico, entre las que se encuentra nuestra gerente, la psicóloga Sandra Sánchez.

 

Los objetivos de dicha Jornada son:

  • La finalidad de esta interesante jornada es comprender los diferentes enfoques de la Psicología en el control del dolor.

  • Un tema en el que la figura del psicólogo/a ha cobrado cada vez más importancia en los últimos años, dada la relación mente-cuerpo.

  • La jornada pretende ir más allá de lo teórico para proporcionar a los profesionales pautas aplicables.

 

Os dejamos un resumen de la ponencia que realizará Sandra Sánchez «El dolor desde un planteamiento sistémico»:

La ponencia abrirá un escenario psicosocial. Se planteará la biología del dolor, la cognición del dolor, la conducta del dolor y la cultura del dolor.

Desde esta gran visión iremos analizando el entorno que engloba el dolor: ¿cómo se enfrenta la persona ante su dolor? ¿cómo se enfrentan sus familiares? ¿su entorno afectivo o laboral? ¿Y la cultura que rodea a esa persona? : sistema de creencias, emociones que acompañan, conductas que se adhieren al dolor.

Tras la reflexión y análisis psicosocial haremos planteamientos de tratamiento e intervención cognitivo-conductual. Evaluando la importancia de un trabajo sistémico y holístico que integre a la persona y su entorno siendo los/las profesionales una pieza fundamental en el proceso del tratamiento.

 

 

 

 

 

Esta jornada se programó inicialmente para el mes de abril pero fue aplazada a esta nueva fecha de noviembre de 2019.

 

 

 

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Del tajo a la replaceta. Liderazgo personal: liderazgo empresarial https://espacioitaca.com/del-tajo-a-la-replaceta-liderazgo-personal-liderazgo-empresarial/ https://espacioitaca.com/del-tajo-a-la-replaceta-liderazgo-personal-liderazgo-empresarial/#comments Tue, 24 Sep 2019 16:30:25 +0000 http://espacioitaca.com/?p=7508   ¿Estás cansado/a de los mantras «si quieres puedes», de palabras vacuas que cobran significado desmedido como «talento», del uso excesivo de anglicismos para decir lo de siempre, de que lo nuevo no siempre es mejor que lo viejo y del excesivo ritmo de la vida para producir?   Este es tu evento, un evento donde el liderazgo real cobra sentido. Un encuentro con herramientas, técnicas y una visión que aporte sentido a tu forma de liderar.   Crearemos un encuentro, tu encuentro, donde liderar será tratado desde un enfoque distinto, un enfoque de reflexión que te lleve a tomar las riendas y a decidir por ti mismo/a. Psicología, economía, ámbito social, filosofía, visión empresarial y activismo de la mano para poder dotarte de una visión amplia que haga que liderar sea un éxito. Además el evento contará con dinamización de música a través de las Djs Holy Piña, intervenciones y performances reflexivas.   Algo distinto pero real, el eventazo para dejar de ser «un clásico jefazo»   ¿Cuándo? El 30 de octubre de 16:30 a 21:00   ¿Dónde? En Zaragoza Activa, La Azucarera     Programa 16.30h Recepción de las personas inscritas. 16.40h Bienvenida al evento. 17h Ponencia a tres desarrollada por el equipo de Espacio Ítaca impartiendo Liderazgo personal a través de tres acciones-mantras reales “petarlo sin petar”, “organice o agonice”, “liderando voy, liderando vengo y por el camino, yo me entretengo”. 18.15h Parada para café. 18.30h Retomamos el evento. 18.45h Ponencia a dúo con el equipo de Afiris impartiendo Liderazgo empresarial a través de una acción titulada “trabajar a destajo”. En ella se realizará un balance/crítica/reflexión del trabajo actual, las técnicas que se usan, los modelos a seguir, las miles de aplicaciones existentes, métodos, etc que llevan a que las personas que lideran equipos trabajen hasta la extenuación. 19.45h Pase al final del evento. 20h cierre con la charrada, espacio de picoteo y cervecita donde poder hacer acercamientos, dialogar, hablar, etc.   Equipo de formación: Lidertazgo   ¿Qué es Lidertazgo? Es un equipo de profesionales, formado por Espacio Ítaca y Afiris, que aportan experiencias, herramientas y servicios desde el ámbito social económico, psicológico, social, y activista, para que personas que lideran equipos de trabajo, o su propia vida, puedan tener mayor consciencia de por qué se sienten del modo que se sienten y poder alcanzar un mayor bienestar socioemocional y económico.     Equipo Afiris: Miriam Almazán es economista y especialista en fiscalidad y creación de empresas. Directora de AFIRIS, despacho profesional de asesoramiento fiscal, contable y laboral para microempresas y pymes, que coordina un equipo de especialistas en distintas áreas. Experta Universitaria en Asesoramiento a Emprendedores por la Universidad de Zaragoza, profesional homologada para el asesoramiento y formación a empresas y emprendedores.   Daniel Blas, es consultor laboral y Graduado Social con más de 15 años de experiencia en el mundo de las relaciones laborales. Experto Universitario en Asesoramiento a Emprendedores por la Universidad de Zaragoza, profesional homologado como asistente técnico a empresas y emprendedores y docente en programas de emprendimiento.     Equipo Espacio Ítaca: Sergio Miguel Bellosta, Psicólogo curricularmente formado en la rama de bienestar emocional y de empresas. Experto en el proceso de socialización organizacional, en concreto, del período de acogida de personal de nuevo ingreso. Experiencia como reclutador de candidatos/as para puestos de trabajo. Profesor de Psicología de las Organizaciones para estudiantes de la UNED. Formador en el campo laboral. Intervención en el ámbito laboral bajo una dinámica grupal, orientado a objetivos de progreso y éxito laboral.   Nuria Embid Marco, Trabajadora social. Máster en Terapia Familiar y Sistémica y formada en Terapia Centrada en Emociones. Amplia formación y experiencia en diversidades. Formación en Técnicas Activas, Trabajo con Grupos, Trabajo Social Comunitario, Feminismo, Comunicación Efectiva, Inteligencia Emocional y Relaciones de Poder. Responsable de consultas de trabajo social individual, parejas, familias, grupos y comunidades. Especializada en generación de cambios sociales y propuestas de recursos.   Sandra Sánchez Muñoz, Psicóloga. Gerente de Espacio Ítaca, centro sociosanitario de Psicología y trabajo social. Experta en intervención en el ámbito emprendedor visualizando el papel de la mujer en el cambio social y empresarial. Dinamizadora grupal bajo el modelo sistémico orientado  a objetivos de progreso y éxito laboral mediante una comunicación eficaz. Profesora Universidad de Zaragoza en Grado de Psicología y Máster de Psicología General Sanitaria. Consultora de grupos de trabajo, organizaciones y liderazgo. Activista intervencionista a pro de los derechos humanos.       ¿Cómo puedo apuntarme a este eventazo? Pulsa en este enlace que te llevará a la web de Zaragoza Activa, entidad y lugar donde se realizará el evento, donde podrás inscribirte y reservar tu plaza, date prisa que solamente hay 50 disponibles.     Consulta y descarga el dossier completo, una bella obra realizada por Jesana Motilva    

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¿Estás cansado/a de los mantras «si quieres puedes», de palabras vacuas que cobran significado desmedido como «talento», del uso excesivo de anglicismos para decir lo de siempre, de que lo nuevo no siempre es mejor que lo viejo y del excesivo ritmo de la vida para producir?

 

Este es tu evento, un evento donde el liderazgo real cobra sentido. Un encuentro con herramientas, técnicas y una visión que aporte sentido a tu forma de liderar.

 

Crearemos un encuentro, tu encuentro, donde liderar será tratado desde un enfoque distinto, un enfoque de reflexión que te lleve a tomar las riendas y a decidir por ti mismo/a.

Psicología, economía, ámbito social, filosofía, visión empresarial y activismo de la mano para poder dotarte de una visión amplia que haga que liderar sea un éxito.

Además el evento contará con dinamización de música a través de las Djs Holy Piña, intervenciones y performances reflexivas.

 

Algo distinto pero real, el eventazo para dejar de ser «un clásico jefazo»

 

¿Cuándo?

El 30 de octubre de 16:30 a 21:00

 

¿Dónde?

En Zaragoza Activa, La Azucarera

 

Cartel Del tajo a la replaceta, Lidertazgo 2019

 

Programa

16.30h Recepción de las personas inscritas.

16.40h Bienvenida al evento.

17h Ponencia a tres desarrollada por el equipo de Espacio Ítaca impartiendo Liderazgo personal a través de tres acciones-mantras reales “petarlo sin petar”, “organice o agonice”, “liderando voy, liderando vengo y por el camino, yo me entretengo”.

18.15h Parada para café.

18.30h Retomamos el evento.

18.45h Ponencia a dúo con el equipo de Afiris impartiendo Liderazgo empresarial a través de una acción titulada “trabajar a destajo”. En ella se realizará un balance/crítica/reflexión del trabajo actual, las técnicas que se usan, los modelos a seguir, las miles de aplicaciones existentes, métodos, etc que llevan a que las personas que lideran equipos trabajen hasta la extenuación.

19.45h Pase al final del evento.

20h cierre con la charrada, espacio de picoteo y cervecita donde poder hacer acercamientos, dialogar, hablar, etc.

 

Equipo de formación: Lidertazgo

Equipo Lidertazgo, Del tajo a la replaceta

 

¿Qué es Lidertazgo?

Es un equipo de profesionales, formado por Espacio Ítaca y Afiris, que aportan experiencias, herramientas y servicios desde el ámbito social económico, psicológico, social, y activista, para que personas que lideran equipos de trabajo, o su propia vida, puedan tener mayor consciencia de por qué se sienten del modo que se sienten y poder alcanzar un mayor bienestar socioemocional y económico.

 

 

Equipo Afiris:

Equipo Afiris, Del tajo a la replaceta

Miriam Almazán es economista y especialista en fiscalidad y creación de empresas. Directora de AFIRIS, despacho profesional de asesoramiento fiscal, contable y laboral para microempresas y pymes, que coordina un equipo de especialistas en distintas áreas. Experta Universitaria en Asesoramiento a Emprendedores por la Universidad de Zaragoza, profesional homologada para el asesoramiento y formación a empresas y emprendedores.

 

Daniel Blas, es consultor laboral y Graduado Social con más de 15 años de experiencia en el mundo de las relaciones laborales. Experto Universitario en Asesoramiento a Emprendedores por la Universidad de Zaragoza, profesional homologado como asistente técnico a empresas y emprendedores y docente en programas de emprendimiento.

 

 

Equipo Espacio Ítaca:

Equipo Espacio Ítaca, Del tajo a la replaceta

Sergio Miguel Bellosta, Psicólogo curricularmente formado en la rama de bienestar emocional y de empresas. Experto en el proceso de socialización organizacional, en concreto, del período de acogida de personal de nuevo ingreso. Experiencia como reclutador de candidatos/as para puestos de trabajo. Profesor de Psicología de las Organizaciones para estudiantes de la UNED. Formador en el campo laboral. Intervención en el ámbito laboral bajo una dinámica grupal, orientado a objetivos de progreso y éxito laboral.

 

Nuria Embid Marco, Trabajadora social. Máster en Terapia Familiar y Sistémica y formada en Terapia Centrada en Emociones. Amplia formación y experiencia en diversidades. Formación en Técnicas Activas, Trabajo con Grupos, Trabajo Social Comunitario, Feminismo, Comunicación Efectiva, Inteligencia Emocional y Relaciones de Poder. Responsable de consultas de trabajo social individual, parejas, familias, grupos y comunidades. Especializada en generación de cambios sociales y propuestas de recursos.

 

Sandra Sánchez Muñoz, Psicóloga. Gerente de Espacio Ítaca, centro sociosanitario de Psicología y trabajo social. Experta en intervención en el ámbito emprendedor visualizando el papel de la mujer en el cambio social y empresarial. Dinamizadora grupal bajo el modelo sistémico orientado  a objetivos de progreso y éxito laboral mediante una comunicación eficaz. Profesora Universidad de Zaragoza en Grado de Psicología y Máster de Psicología General Sanitaria. Consultora de grupos de trabajo, organizaciones y liderazgo. Activista intervencionista a pro de los derechos humanos.

 

 

Del tajo a la replaceta, azul

 

¿Cómo puedo apuntarme a este eventazo?

Pulsa en este enlace que te llevará a la web de Zaragoza Activa, entidad y lugar donde se realizará el evento, donde podrás inscribirte y reservar tu plaza, date prisa que solamente hay 50 disponibles.

 

 

Consulta y descarga el dossier completo, una bella obra realizada por Jesana Motilva

 

 

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La inmediatez: el resfriado mental de nuestra actual sociedad https://espacioitaca.com/la-inmediatez-el-resfriado-mental-de-nuestra-actual-sociedad/ https://espacioitaca.com/la-inmediatez-el-resfriado-mental-de-nuestra-actual-sociedad/#respond Tue, 23 Apr 2019 18:03:25 +0000 http://espacioitaca.com/?p=7167   El estrés, las prisas, lo inmediato, la rapidez… es la enfermedad que enfrentamos en la actualidad muchas personas. Confundimos lo urgente con lo importante y nos aferramos a ideas, creencias, valores y necesidades que tienen que ser cumplidas, ¡ya!   Acogemos consultas y solicitudes de ayuda de muchas personas y familias que buscan en nuestros equipos profesionales soluciones urgentes e inmediatas. Incluso nosotras mismas cuando queremos ir a otro espacio, la velocidad de nuestra demanda lucha contra la oferta haciendo que queramos ser atendidas cuanto antes.     Publicamos este artículo con la intención de ayudar a las personas y las familias que bien acuden por cuestiones humanas a nuestro Centro Sanitario de Psicología y Trabajo Social Espacio Ítaca, o por cuestiones relacionadas con sus animales a Mr. Hueso, Consultor animal, o a cualquier otro servicio relacionado con el ámbito del bienestar emocional humano o animal.   Nuestra primera y principal labor (la cual ya es muy compleja) es entender y discernir, sabiendo que en los procesos psicosociales y educativos humanos y animales estamos ante un proceso.   Los procesos no son progresos, y precisan de aceptación y compromiso. Lo cual, sólo de escucharlo da pereza, pero es cierto. Los procesos de tipo emocional precisan ser integrados desde una consciencia de que para poder ser llevados a cabo necesitan tiempo.   Y aquí está el gran problema, porque en la actualidad, todas las personas estamos en compra y captura de tiempo. Y esa falta de tiempo, unida a la necesidad de ser personas productivas , rápidas, eficaces, eficientes, etc. nos lleva a estados emocionales de crispación, irritabilidad, enfado, frustración y con ello las prisas:   “Como no cambie su actitud inmediatamente le internamos en un colegio, no le soportamos más”   “No aguantamos más la situación, o lo resuelves en 15 días o lo devolvemos a la protectora”   “En un mes acaba el curso, o aprueba todo o se va a quedar encerrada todo el verano sin salir de casa”   “Le queremos mucho, pero si el día que vengas no deja de ladrar a otros perros le pondremos un collar de descargas”   Y como dice el refranero popular: “las prisas nunca fueron buenas”   Una de las principales tareas es tratar de entender de dónde vienen los problemas cognitivos, emocionales, conductuales o de convivencia Nunca son por un único desencadenante, sino que surgen a raíz de una suma de factores que han llevado a esa persona o a ese animal a una situación de bloqueo al superarse su capacidad para gestionar el problema. Por lo tanto tampoco surgen de forma espontánea, sino que a lo largo de un periodo de tiempo la situación comenzó a desestabilizarse y no se atendió en su inicio, muchas veces porque incluso pasó desapercibido.   En nuestro equipo siempre realizamos un amplio estudio inicial del caso, ya sea en el ámbito humano o en el animal, para detectar aquellos factores y causas que han alimentado la situación actual, y muchas veces nos remontamos meses y años atrás, para conocer todos los nudos que se han ido produciendo en el bienestar emocional de esa persona o animal. Nudos que habrá que deshacer o integrar que están ahí, provocados por diversas razones, algunas relacionadas con la salud o la biología de la persona o animal en cuestión, otras por decisiones y otras por el entorno.   ¿Sirve de algo culparnos o culpar a la persona o a ese animal de la situación actual? No. La culpa es una gran lupa, que mira hasta el mínimo detalle haciéndolo grande e incluso a veces, distorsionándolo. Debemos acogernos a la responsabilidad. Además en personas menores de edad y animales, no son responsables de sus comportamientos, ya que estos han sido adquiridos por refuerzos ambientales o por otras personas. Pensar que “lo están haciendo a propósito” carece de un sentido biológico inclusive, ya que no tienen conformado el área de la corteza frontal, la cual se encarga de esa ejecución, toma de decisión desde un raciocinio profundo. No podemos culparles.   ¿Sirve de algo culpar de todo al colegio, a los/as vecinos/as, a otros/as perros/as, a otros/as niños/as… de la situación actual? Pues nuevamente tampoco, porque de nuevo estaríamos eliminando la posibilidad de conocer dónde nos equivocamos o pudimos actuar de mejor forma y resolverlo para mejorar el presente y el futuro de esa persona o ese animal. Pero sí debemos entender que formamos un sistema, y que aunque creamos que hay una persona o animal que es el/la paciente identificado/a, la persona que tiene el síntoma, puede que todo su sistema esté contagiado, como muchas veces nos cuenta nuestra compañera trabajadora social, Nuria Embid.   Un claro ejemplo en el caso de los animales es la llegada de fechas puntuales en las que sabemos que habrá alguien que tire petardos, Esa situación siempre provoca malestar en las personas que entendemos que muchos animales y personas lo pasan muy mal ante estas situaciones, por su hipersensibilidad. Lo negativo por otro lado, es que es muy complejo que se prohíba ese tipo de festejos y es aquí donde podemos trabajar desde una integración: Podemos trabajar la ayuda a la gestión de los ruidos, olores y luces que producen los petardos durante todo el año para que cuando esa situación llegue cada año condicione menos el bienestar del animal.   Igual que ese ejemplo podríamos poner otros muchos de situaciones previsibles como la llegada de los exámenes, la vuelta de las vacaciones y por lo tanto al colegio o al trabajo, la llegada de un hermano/a a la familia… Por lo tanto, los procesos de bienestar deben trabajarse si se puede desde una prevención y de educación, en vez de servicios de urgencia, de inmediatez, de rapidez, cuando el problema ya está presente.   Desde la psicología, el trabajo social o la consultoría y educación animal que ofrecemos desde nuestras marcas Espacio Ítaca y Mr. Hueso ofrecemos multitud de proyectos y formaciones para que las personas entiendan mejor a […]

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El estrés, las prisas, lo inmediato, la rapidez… es la enfermedad que enfrentamos en la actualidad muchas personas. Confundimos lo urgente con lo importante y nos aferramos a ideas, creencias, valores y necesidades que tienen que ser cumplidas, ¡ya!

 

Acogemos consultas y solicitudes de ayuda de muchas personas y familias que buscan en nuestros equipos profesionales soluciones urgentes e inmediatas. Incluso nosotras mismas cuando queremos ir a otro espacio, la velocidad de nuestra demanda lucha contra la oferta haciendo que queramos ser atendidas cuanto antes.

 

 

Publicamos este artículo con la intención de ayudar a las personas y las familias que bien acuden por cuestiones humanas a nuestro Centro Sanitario de Psicología y Trabajo Social Espacio Ítaca, o por cuestiones relacionadas con sus animales a Mr. Hueso, Consultor animal, o a cualquier otro servicio relacionado con el ámbito del bienestar emocional humano o animal.

 

Nuestra primera y principal labor (la cual ya es muy compleja) es entender y discernir, sabiendo que en los procesos psicosociales y educativos humanos y animales estamos ante un proceso.

 

Los procesos no son progresos, y precisan de aceptación y compromiso.

Lo cual, sólo de escucharlo da pereza, pero es cierto. Los procesos de tipo emocional precisan ser integrados desde una consciencia de que para poder ser llevados a cabo necesitan tiempo.

 

Y aquí está el gran problema, porque en la actualidad, todas las personas estamos en compra y captura de tiempo.

Y esa falta de tiempo, unida a la necesidad de ser personas productivas , rápidas, eficaces, eficientes, etc. nos lleva a estados emocionales de crispación, irritabilidad, enfado, frustración y con ello las prisas:

 

“Como no cambie su actitud inmediatamente le internamos en un colegio, no le soportamos más”

 

“No aguantamos más la situación, o lo resuelves en 15 días o lo devolvemos a la protectora”

 

“En un mes acaba el curso, o aprueba todo o se va a quedar encerrada todo el verano sin salir de casa”

 

“Le queremos mucho, pero si el día que vengas no deja de ladrar a otros perros le pondremos un collar de descargas”

 

Y como dice el refranero popular: “las prisas nunca fueron buenas”

 

Una de las principales tareas es tratar de entender de dónde vienen los problemas cognitivos, emocionales, conductuales o de convivencia

Nunca son por un único desencadenante, sino que surgen a raíz de una suma de factores que han llevado a esa persona o a ese animal a una situación de bloqueo al superarse su capacidad para gestionar el problema.

Por lo tanto tampoco surgen de forma espontánea, sino que a lo largo de un periodo de tiempo la situación comenzó a desestabilizarse y no se atendió en su inicio, muchas veces porque incluso pasó desapercibido.

 

En nuestro equipo siempre realizamos un amplio estudio inicial del caso, ya sea en el ámbito humano o en el animal, para detectar aquellos factores y causas que han alimentado la situación actual, y muchas veces nos remontamos meses y años atrás, para conocer todos los nudos que se han ido produciendo en el bienestar emocional de esa persona o animal.

Nudos que habrá que deshacer o integrar que están ahí, provocados por diversas razones, algunas relacionadas con la salud o la biología de la persona o animal en cuestión, otras por decisiones y otras por el entorno.

 

¿Sirve de algo culparnos o culpar a la persona o a ese animal de la situación actual?

No. La culpa es una gran lupa, que mira hasta el mínimo detalle haciéndolo grande e incluso a veces, distorsionándolo. Debemos acogernos a la responsabilidad.

Además en personas menores de edad y animales, no son responsables de sus comportamientos, ya que estos han sido adquiridos por refuerzos ambientales o por otras personas. Pensar que “lo están haciendo a propósito” carece de un sentido biológico inclusive, ya que no tienen conformado el área de la corteza frontal, la cual se encarga de esa ejecución, toma de decisión desde un raciocinio profundo. No podemos culparles.

 

¿Sirve de algo culpar de todo al colegio, a los/as vecinos/as, a otros/as perros/as, a otros/as niños/as… de la situación actual?

Pues nuevamente tampoco, porque de nuevo estaríamos eliminando la posibilidad de conocer dónde nos equivocamos o pudimos actuar de mejor forma y resolverlo para mejorar el presente y el futuro de esa persona o ese animal. Pero sí debemos entender que formamos un sistema, y que aunque creamos que hay una persona o animal que es el/la paciente identificado/a, la persona que tiene el síntoma, puede que todo su sistema esté contagiado, como muchas veces nos cuenta nuestra compañera trabajadora social, Nuria Embid.

 

Un claro ejemplo en el caso de los animales es la llegada de fechas puntuales en las que sabemos que habrá alguien que tire petardos,

Esa situación siempre provoca malestar en las personas que entendemos que muchos animales y personas lo pasan muy mal ante estas situaciones, por su hipersensibilidad. Lo negativo por otro lado, es que es muy complejo que se prohíba ese tipo de festejos y es aquí donde podemos trabajar desde una integración:

Podemos trabajar la ayuda a la gestión de los ruidos, olores y luces que producen los petardos durante todo el año para que cuando esa situación llegue cada año condicione menos el bienestar del animal.

 

Igual que ese ejemplo podríamos poner otros muchos de situaciones previsibles como la llegada de los exámenes, la vuelta de las vacaciones y por lo tanto al colegio o al trabajo, la llegada de un hermano/a a la familia…

Por lo tanto, los procesos de bienestar deben trabajarse si se puede desde una prevención y de educación, en vez de servicios de urgencia, de inmediatez, de rapidez, cuando el problema ya está presente.

 

Desde la psicología, el trabajo social o la consultoría y educación animal que ofrecemos desde nuestras marcas Espacio Ítaca y Mr. Hueso ofrecemos multitud de proyectos y formaciones para que las personas entiendan mejor a sus hijos/as y/o a sus animales, para que puedan día a día actuar de forma que eviten los problemas afrontando las dificultades que la sociedad, el entorno, otras personas, otros animales y sus propios cambios durante su desarrollo les van a acompañar durante su vida.

 

 

 

 

La prevención y no la urgencia requiere menos esfuerzos, menos disgustos, menos dinero y muchas más satisfacciones y felicidad para toda la familia.

 

Si tras leer este artículo consideras que debías habernos pedido ayuda antes, tranquilo/a, te ayudaremos no solamente a atender la situación actual y encontrar la forma de ayudaros con lo que ahora os acontece, sino que os facilitaremos que a partir de hoy podáis actuar para prevenir futuras dificultades.

 

Unos últimos consejos:

  • Te encontrarás a muchas personas que te dirán esto se hace así o asá, esto lo haces mal y yo lo haría así porque a mí me funcionó… Te animamos a acudir siempre a profesionales que antes de darte un consejo te pregunten muchas cosas, porque para resolver algo siempre hay que saber cómo es el nudo, es decir qué causa ese nudo y así poder deshacerlo.

  • No tengas miedo o vergüenza a pedir ayuda, ningún/a profesional juzgará tus posibles errores, sino que los detectará, explicándotelos y ayudándote a evitarlos en el presente y en el futuro.

  • Desde el primer momento que tu familiar o animal no es feliz, detectas problemas en su conducta o vuestra relación está empeorando, actúa y pide ayuda, todos los grandes problemas comienzan siendo muy pequeños y fáciles y rápidos de resolver.

  • Nunca es tarde para pedir ayuda, para aprender, para mejorar y para ser más feliz, así que estés en el punto en el que estés, si tu quieres te ayudaremos.

  • Es muy importante tu adhesión al tratamiento, que confíes en nuestro equipo, al que podrás consultar tus dudas y te explicará el por qué de sus preguntas o de sus recomendaciones. Sin tu implicación es muy posible que nuestro trabajo no consiga los beneficios que tu hijo/a o tu animal o tu mismo/a podéis lograr si formas parte activa del proceso y cambias tu para que puedan cambiar ellos/as y tú.

 

 

 

Artículo redactado por Raúl Hueso Miguel, Consultor animal de Mr. Hueso, y Sandra Sánchez Muñoz, psicóloga sanitaria A-1951 y gerente de Espacio Ítaca, Centro Sanitario de Psicología y Trabajo Social, en abril de 2019

 

 

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Feminismo y empoderamiento de las mujeres con discapacidad https://espacioitaca.com/feminismo-y-empoderamiento-de-las-mujeres-con-discapacidad/ https://espacioitaca.com/feminismo-y-empoderamiento-de-las-mujeres-con-discapacidad/#respond Fri, 07 Dec 2018 11:29:38 +0000 http://espacioitaca.com/?p=6629   El pasado 27 de Noviembre, Nuria Embid, trabajadora social de Espacio Ítaca participó como oyente en las jornadas de «Feminismo y Empoderamiento de las mujeres con discapacidad».     La Confederación Estatal de Mujeres con Discapacidad (CEMUDIS), entidad perteneciente a COCEMFE, organizó el pasado martes 27 de noviembre las jornadas de “Feminismo y Empoderamiento de las mujeres con discapacidad”, con el objetivo de fomentar la participación de las mujeres con discapacidad en la sociedad. El encuentro tuvo lugar en el Salón de Actos del Centro de Referencia Estatal de Autonomía Personal y Ayudas Técnicas (CEAPAT) , ubicado en C/Extremeños, 1, Madrid.   La inauguración del evento fue realizada por el director general de Políticas de Discapacidad, Jesús Celada; el presidente de COCEMFE, Anxo Queiruga, y la presidenta de CEMUDIS, Marta Valencia. Acto seguido, se dio paso a la conferencia inaugural “Construyendo una nueva realidad: Mujer con discapacidad y medios de comunicación”, a cargo de la manager de Comunicación interna, Sostenibilidad y Diversidad de la consultora KPMG, Mara Zabala, y que será presentada por la comunicadora social de COCEMFE, Wendy Albornoz.   Durante la jornada se abordaron cuestiones como la presencia de las mujeres con diversidad funcional en los medios de comunicación, la violencia de género y sus señales, y la sexualidad y la maternidad en sus distintas formas. En una de las mesas se creó un espacio de debate y reflexión sobre la presencia de las mujeres en la esfera pública, donde intervinieron mujeres líderes de diferentes organizaciones sociales de personas con diversidad funcional, la cual será moderada por la directora gerente de COCEMFE, Elena Antelo. Como broche final, se presentó el “Estudio social y laboral de Mujeres con Discapacidad”.   Nuria Embid nos cuenta lo siguiente de su participación en dichas jornadas: «Fue una mañana muy interesante, en la que todavía existen diferencias terminológicas entre el uso de dos palabras: «discapacidad» y «diversidad funcional». Así mismo, cabe destacar la necesidad de profundizar en el «feminismo intersecccional». Conocer a otras mujeres, otras realidades y lo que queda por hacer, fue muy motivador para seguir luchando en nuestras entidades. Lo seguiremos haciendo desde Espacio Ítaca, sin duda».   Nuestra compañera, Nuria Embid, fue acompañada de Elisabet Villarroya, con la que comparte cargos directivos en la asociación amiga de Espacio Ítaca: «Aragua Asociación Deportiva»; ambas construyendo espacios de diálogo en Madrid también con Miriam Herrrero de Amanixer y Lourdes Orellana de «Desmontando a la Pili», ¡ Fue una mañana muy provechosa ! Desde Espacio Ítaca, queremos agradecer la invitación por parte de CEMUDIS y compañía de Miriam Herrero de Amanixer.   ¡ SEGUIREMOS LUCHANDO MUJERES !    

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El pasado 27 de Noviembre, Nuria Embid, trabajadora social de Espacio Ítaca participó como oyente en las jornadas de «Feminismo y Empoderamiento de las mujeres con discapacidad».

 

 

La Confederación Estatal de Mujeres con Discapacidad (CEMUDIS), entidad perteneciente a COCEMFE, organizó el pasado martes 27 de noviembre las jornadas de “Feminismo y Empoderamiento de las mujeres con discapacidad”, con el objetivo de fomentar la participación de las mujeres con discapacidad en la sociedad.

El encuentro tuvo lugar en el Salón de Actos del Centro de Referencia Estatal de Autonomía Personal y Ayudas Técnicas (CEAPAT) , ubicado en C/Extremeños, 1, Madrid.

 

La inauguración del evento fue realizada por el director general de Políticas de Discapacidad, Jesús Celada; el presidente de COCEMFE, Anxo Queiruga, y la presidenta de CEMUDIS, Marta Valencia.

Acto seguido, se dio paso a la conferencia inaugural “Construyendo una nueva realidad: Mujer con discapacidad y medios de comunicación”, a cargo de la manager de Comunicación interna, Sostenibilidad y Diversidad de la consultora KPMG, Mara Zabala, y que será presentada por la comunicadora social de COCEMFE, Wendy Albornoz.

 

Durante la jornada se abordaron cuestiones como la presencia de las mujeres con diversidad funcional en los medios de comunicación, la violencia de género y sus señales, y la sexualidad y la maternidad en sus distintas formas.

En una de las mesas se creó un espacio de debate y reflexión sobre la presencia de las mujeres en la esfera pública, donde intervinieron mujeres líderes de diferentes organizaciones sociales de personas con diversidad funcional, la cual será moderada por la directora gerente de COCEMFE, Elena Antelo. Como broche final, se presentó el “Estudio social y laboral de Mujeres con Discapacidad”.

 

Nuria Embid nos cuenta lo siguiente de su participación en dichas jornadas:

«Fue una mañana muy interesante, en la que todavía existen diferencias terminológicas entre el uso de dos palabras: «discapacidad» y «diversidad funcional».

Así mismo, cabe destacar la necesidad de profundizar en el «feminismo intersecccional». Conocer a otras mujeres, otras realidades y lo que queda por hacer, fue muy motivador para seguir luchando en nuestras entidades.

Lo seguiremos haciendo desde Espacio Ítaca, sin duda».

 

Nuestra compañera, Nuria Embid, fue acompañada de Elisabet Villarroya, con la que comparte cargos directivos en la asociación amiga de Espacio Ítaca: «Aragua Asociación Deportiva»; ambas construyendo espacios de diálogo en Madrid también con Miriam Herrrero de Amanixer y Lourdes Orellana de «Desmontando a la Pili», ¡ Fue una mañana muy provechosa !

Desde Espacio Ítaca, queremos agradecer la invitación por parte de CEMUDIS y compañía de Miriam Herrero de Amanixer.

 

¡ SEGUIREMOS LUCHANDO MUJERES !

 

 

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El Centro de Formación para el Empleo de Utebo cuenta con Espacio Ítaca https://espacioitaca.com/el-centro-de-formacion-para-el-empleo-de-utebo-cuenta-con-espacio-itaca/ https://espacioitaca.com/el-centro-de-formacion-para-el-empleo-de-utebo-cuenta-con-espacio-itaca/#respond Mon, 12 Nov 2018 10:07:29 +0000 http://espacioitaca.com/?p=6594   Los pasados miércoles 7 y viernes 9 de noviembre, impartimos dos formaciones pertenecientes a nuestro proyecto «Éxito Laboral, Éxito Emocional» en el Centro de Formación para el Empleo de Utebo.   Más en concreto, dos formaciones relacionadas con la comunicación y gestión de conflictos y la resiliencia para el programa PIMEI, un plan integral desarrollado para la mejora de la empleabilidad y la inserción laboral de personas en situación de desempleo.   Desde Espacio Ítaca, cuando recibimos una petición para dar formación fuera de nuestro centro, siempre realizamos los mismos pasos: Estudiamos con detenimiento las características del grupo para poder diseñar nuestras actividades de la forma más personalizada y adaptada. Establecemos unos objetivos generales y específicos a conseguir. Seleccionamos las dinámicas y ejercicios a realizar, junto con las herramientas y pautas validadas científicamente que les vamos a aportar. Creamos una presentación de prezi que sea dinámica y visual para que la formación sea lo más sencilla y amena posible. Durante la formación, damos siempre el espacio y la oportunidad de que las personas nos pregunten sobre algo que se hayan quedado sin entender o que les gustaría saber relacionado con la temática a trabajar. Y por último, evaluamos los resultados.   Aquí os dejamos algunas de las fotos de las dos actividades que hemos realizado:     No menos importante, mientras estamos realizando las formaciones, evaluamos si la formación está encajando o si se necesita adaptar al momento. Esa es nuestra propuesta de valor, que tienen la estructuración y objetividad necesaria para poder impartir una temática de forma ordenada y secuencial, pero sin perder esa parte dinámica y flexible, que se adapta a las personas y a las características del grupo en el momento y que ayuda a conseguir nuestro mayor objetivo: que las personas consigan recursos para mejorar.   Las evaluaciones de estas dos formaciones obtuvieron un 5,53 y un 5, 83 sobre 6 ¡y no podemos estar más contentos con nuestros resultados!   Si quieres conocer más en profundidad nuestro proyecto «Éxito Emocional, Éxito Laboral» pincha aquí donde tienes explicado todo lo que hacemos.   Recuerda que si eres una persona particular, estas formaciones las estamos impartiendo de forma gratuita en Zaragoza Activa de La Azucarera y en el enlace anterior te explicamos como apuntarte. Y si eres una empresa o entidad y quieres que vayamos a tu centro a impartir algunas formaciones concretas puedes escribirnos a info@espacioitaca.com o al 655 687 900      

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Los pasados miércoles 7 y viernes 9 de noviembre, impartimos dos formaciones pertenecientes a nuestro proyecto «Éxito Laboral, Éxito Emocional» en el Centro de Formación para el Empleo de Utebo.

 

Más en concreto, dos formaciones relacionadas con la comunicación y gestión de conflictos y la resiliencia para el programa PIMEI, un plan integral desarrollado para la mejora de la empleabilidad y la inserción laboral de personas en situación de desempleo.

 

Desde Espacio Ítaca, cuando recibimos una petición para dar formación fuera de nuestro centro, siempre realizamos los mismos pasos:

  1. Estudiamos con detenimiento las características del grupo para poder diseñar nuestras actividades de la forma más personalizada y adaptada.

  2. Establecemos unos objetivos generales y específicos a conseguir.

  3. Seleccionamos las dinámicas y ejercicios a realizar, junto con las herramientas y pautas validadas científicamente que les vamos a aportar.

  4. Creamos una presentación de prezi que sea dinámica y visual para que la formación sea lo más sencilla y amena posible.

  5. Durante la formación, damos siempre el espacio y la oportunidad de que las personas nos pregunten sobre algo que se hayan quedado sin entender o que les gustaría saber relacionado con la temática a trabajar.

  6. Y por último, evaluamos los resultados.

 

Aquí os dejamos algunas de las fotos de las dos actividades que hemos realizado:


 

 

No menos importante, mientras estamos realizando las formaciones, evaluamos si la formación está encajando o si se necesita adaptar al momento. Esa es nuestra propuesta de valor, que tienen la estructuración y objetividad necesaria para poder impartir una temática de forma ordenada y secuencial, pero sin perder esa parte dinámica y flexible, que se adapta a las personas y a las características del grupo en el momento y que ayuda a conseguir nuestro mayor objetivo: que las personas consigan recursos para mejorar.

 

Las evaluaciones de estas dos formaciones obtuvieron un 5,53 y un 5, 83 sobre 6 ¡y no podemos estar más contentos con nuestros resultados!

 

Si quieres conocer más en profundidad nuestro proyecto «Éxito Emocional, Éxito Laboral» pincha aquí donde tienes explicado todo lo que hacemos.

 

Recuerda que si eres una persona particular, estas formaciones las estamos impartiendo de forma gratuita en Zaragoza Activa de La Azucarera y en el enlace anterior te explicamos como apuntarte.

Y si eres una empresa o entidad y quieres que vayamos a tu centro a impartir algunas formaciones concretas puedes escribirnos a info@espacioitaca.com o al 655 687 900

 

 

 

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Curso de IAA con el Colegio Profesional de Psicología de Aragón, 2ª edición https://espacioitaca.com/curso-de-iaa-con-el-colegio-psicologia-aragon/ https://espacioitaca.com/curso-de-iaa-con-el-colegio-psicologia-aragon/#comments Fri, 25 May 2018 15:58:38 +0000 http://espacioitaca.com/?p=6161   Anunciamos la 2ª edición del Curso de introducción a las Intervenciones Asistidas con Animales (IAA), en el Colegio Profesional de Psicología de Aragón COPPA   El año pasado Espacio Ítaca tuvimos el placer de llegar a un acuerdo con el COPPA para organizar junto a ellas/os un curso sobre IAA, curso que ambas entidades consideramos muy necesario para fomentar la formación y profesionalización del ámbito de las IAA que asegure las buenas prácticas, la seguridad para las personas participantes y el bienestar animal necesarios.   Cada vez son más habituales las experiencias e investigaciones en los ámbitos de la salud, la educación y la intervención social en las que la unión de las personas y los animales consigue beneficios terapéuticos, educativos y sociales.   Este ámbito se define con el nombre de Intervenciones Asistidas con Animales (IAA), proyectos en los que un equipo de profesionales especializados diseñan, desarrollan y evalúan intervenciones que con la participación de uno o varios animales, se consigue que el trabajo de estos profesionales tenga mejores resultados para las personas participantes, siempre respetando y garantizando el bienestar de los animales que colaboran en ellos.   El COPPA coordina este curso introductorio, con el ánimo de ofrecer información y formación sobre las IAA, a aquellos/as profesionales del estos ámbitos sociosanitarios que están interesados/as en formarse en este campo o interesados por implantar algún proyecto en los centros en los que trabajan, para que de esta forma puedan realizarse dichas IAA con la calidad, ética y profesionalidad necesaria, por el bien y la seguridad tanto de los/as usuarios/as y profesionales, como de los animales.     El año pasado, en su primera edición, obtuvimos una elevada satisfacción entre el alumnado participante, entre los resultados destacamos los siguientes: Valoración de los/as ponentes: entre el 9.13 y el 9.88 para los/as cuatro profesionales que participaron. Valoración del contenido de la formación: 9.5 Interés de seguir formándose para desarrollar en el futuro IAA: 9.75   En este artículo puedes conocer cómo se desarrolló la 1ª edición de este curso.   En esta edición hemos modificado el profesorado del curso, pasando de 4 a 8 profesionales, contando con la participación el equipo de técnicos/as y expertos/as en Intervenciones Asistidas con Caballos de la Asociación Ekinatur La asociación Ekinatur nace en 2009 y desarrolla sus proyectos de IAA en la provincia de Teruel, contando con un equipo multidisciplinar formado por psicólogas, trabajadora social, fisioterapeuta y expertos/as en comportamiento, entrenamiento y bienestar del caballo. Teníamos muchas ganas ambas entidades de demostrar que en Aragón existe una larga trayectoria de experiencia y buenas prácticas en el sector de las Intervenciones Asistidas con Animales, por lo que unir nuestros equipos para un fin común es una interesante sinergia.     Entre ambos equipos mostraremos una gran diversidad de proyectos de IAA en distintos ámbitos: Terapia Asistida con Animales Counselling Asistido con Animales Educación Asistida con Animales Trabajo social Asistido con Animales Fisioterapia Asistida con Animales Actividades Asistidas con Animales IAA en centros hospitalarios IAA en centros penitenciarios IAA en centros educativos IAA en centros sanitarios IAA en diversidad funcional IAA en geriatría IAA en violencia de género IAA en personas con drogodependencia IAA en proyectos comunitarios Bienestar animal en IAA     El curso se realizará entre los meses de octubre y noviembre de 2018 Las 30 horas lectivas las hemos organizado en esta edición de forma más intensiva, en 2 fines de semana, el del 20 y 21 de octubre y el del 3 y 4 de noviembre, con el fin de facilitar al alumnado su participación. Participación que puede ser presencial y/o online, así que vivas donde vivas este curso podrás realizarlo desde tu casa si lo prefieres. Si asistir presencialmente es una dificultad en tu caso tienes la opción de seguir la formación desde tu ordenador en tiempo real, realizando preguntas y comentarios en directo.   Objetivos del curso: Dar a conocer a los/as profesionales de la psicología, así como a otros/as profesionales del ámbito sanitario, social y educativo en qué consisten las Intervenciones Asistidas con Animales. Ofrecer una formación introductoria para que las personas interesadas de desarrollar proyectos relacionados con unir a personas y animales puedan tener conocimientos que les ayuden a poder valorar las necesidades, equipo, formación y requisitos necesarios para hacerlo con calidad, beneficio y seguridad para todos los participantes, personas y animales. Realizar una muestra de las áreas de trabajo, los ámbitos de actuación y las experiencias llevadas a cabo en la actualidad a lo largo de numerosos proyectos desarrollados en Aragón y en España. Fomentar el uso de protocolos adecuados que garanticen la ética y el bienestar de todos/as los/as implicados/as en las Intervenciones Asistidas con Animales.   Destinatarios/as Profesionales y estudiantes de los campos de la salud, la educación y la intervención social, como Psicología, Medicina, Enfermería, Fisioterapia, Psiquiatría, Terapia ocupacional, Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Social, Trabajo social, Pedagogía, Psicopedagogía o Veterinaria.   Inscripciones e información Colegio Profesional de Psicología de Aragón, COPPA. Sede del COPPA: San Vicente de Paúl, 7 dpdo, 1º 50001 Zaragoza Teléfono del COPPA: 976 201 982 Email del COPPA daragon@cop.es Enlace al curso en la web del COPPA para inscribirse   Precios del curso Psicólogos/as colegiados/as en el COPPA: 180€ Estudiantes de último año de carrera: 180€ Otros/as profesionales: 300€ El COPPA entregará a los/as alumnos/as un Certificado de Participación en el curso.     Programa del curso   Primer fin de semana: Sábado 20 de octubre de 9 a 13. Ponentes: Sandra Sánchez Muñoz, psicóloga experta en IAA. Espacio Ítaca. Raúl Hueso Miguel, consultor animal y técnico en IAA. Espacio Ítaca.   Presentación del curso y de Espacio Ítaca Equipo de profesionales Proyectos realizados   ¿Qué son las IAA? Historia de las IAA Fundamentos y experiencias Modalidades   Los equipos de trabajo en las IAA, formación y competencias Experto en IAA Técnico en IAA Animales de IAA   Sábado 20 de octubre de 15 a 18:30. Ponente: Raúl Hueso Miguel, consultor animal y técnico en IAA. Espacio Ítaca.   Animales […]

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Anunciamos la 2ª edición del Curso de introducción a las Intervenciones Asistidas con Animales (IAA), en el Colegio Profesional de Psicología de Aragón COPPA

 

El año pasado Espacio Ítaca tuvimos el placer de llegar a un acuerdo con el COPPA para organizar junto a ellas/os un curso sobre IAA, curso que ambas entidades consideramos muy necesario para fomentar la formación y profesionalización del ámbito de las IAA que asegure las buenas prácticas, la seguridad para las personas participantes y el bienestar animal necesarios.

 

Cada vez son más habituales las experiencias e investigaciones en los ámbitos de la salud, la educación y la intervención social en las que la unión de las personas y los animales consigue beneficios terapéuticos, educativos y sociales.

 

Este ámbito se define con el nombre de Intervenciones Asistidas con Animales (IAA), proyectos en los que un equipo de profesionales especializados diseñan, desarrollan y evalúan intervenciones que con la participación de uno o varios animales, se consigue que el trabajo de estos profesionales tenga mejores resultados para las personas participantes, siempre respetando y garantizando el bienestar de los animales que colaboran en ellos.

 

El COPPA coordina este curso introductorio, con el ánimo de ofrecer información y formación sobre las IAA, a aquellos/as profesionales del estos ámbitos sociosanitarios que están interesados/as en formarse en este campo o interesados por implantar algún proyecto en los centros en los que trabajan, para que de esta forma puedan realizarse dichas IAA con la calidad, ética y profesionalidad necesaria, por el bien y la seguridad tanto de los/as usuarios/as y profesionales, como de los animales.

 

 

El año pasado, en su primera edición, obtuvimos una elevada satisfacción entre el alumnado participante, entre los resultados destacamos los siguientes:

  • Valoración de los/as ponentes: entre el 9.13 y el 9.88 para los/as cuatro profesionales que participaron.

  • Valoración del contenido de la formación: 9.5

  • Interés de seguir formándose para desarrollar en el futuro IAA: 9.75

 

En este artículo puedes conocer cómo se desarrolló la 1ª edición de este curso.

 

En esta edición hemos modificado el profesorado del curso, pasando de 4 a 8 profesionales, contando con la participación el equipo de técnicos/as y expertos/as en Intervenciones Asistidas con Caballos de la Asociación Ekinatur

La asociación Ekinatur nace en 2009 y desarrolla sus proyectos de IAA en la provincia de Teruel, contando con un equipo multidisciplinar formado por psicólogas, trabajadora social, fisioterapeuta y expertos/as en comportamiento, entrenamiento y bienestar del caballo.

Teníamos muchas ganas ambas entidades de demostrar que en Aragón existe una larga trayectoria de experiencia y buenas prácticas en el sector de las Intervenciones Asistidas con Animales, por lo que unir nuestros equipos para un fin común es una interesante sinergia.

 

logos de las 3 entidades participantes

 

Entre ambos equipos mostraremos una gran diversidad de proyectos de IAA en distintos ámbitos:

  • Terapia Asistida con Animales

  • Counselling Asistido con Animales

  • Educación Asistida con Animales

  • Trabajo social Asistido con Animales

  • Fisioterapia Asistida con Animales

  • Actividades Asistidas con Animales

  • IAA en centros hospitalarios

  • IAA en centros penitenciarios

  • IAA en centros educativos

  • IAA en centros sanitarios

  • IAA en diversidad funcional

  • IAA en geriatría

  • IAA en violencia de género

  • IAA en personas con drogodependencia

  • IAA en proyectos comunitarios

  • Bienestar animal en IAA

 

Cartel del curso, aparecen 3 sesiones, una con perro, otra con caballo y otra con cobaya

 

El curso se realizará entre los meses de octubre y noviembre de 2018

Las 30 horas lectivas las hemos organizado en esta edición de forma más intensiva, en 2 fines de semana, el del 20 y 21 de octubre y el del 3 y 4 de noviembre, con el fin de facilitar al alumnado su participación.

Participación que puede ser presencial y/o online, así que vivas donde vivas este curso podrás realizarlo desde tu casa si lo prefieres. Si asistir presencialmente es una dificultad en tu caso tienes la opción de seguir la formación desde tu ordenador en tiempo real, realizando preguntas y comentarios en directo.

 

Objetivos del curso:

  • Dar a conocer a los/as profesionales de la psicología, así como a otros/as profesionales del ámbito sanitario, social y educativo en qué consisten las Intervenciones Asistidas con Animales.

  • Ofrecer una formación introductoria para que las personas interesadas de desarrollar proyectos relacionados con unir a personas y animales puedan tener conocimientos que les ayuden a poder valorar las necesidades, equipo, formación y requisitos necesarios para hacerlo con calidad, beneficio y seguridad para todos los participantes, personas y animales.

  • Realizar una muestra de las áreas de trabajo, los ámbitos de actuación y las experiencias llevadas a cabo en la actualidad a lo largo de numerosos proyectos desarrollados en Aragón y en España.

  • Fomentar el uso de protocolos adecuados que garanticen la ética y el bienestar de todos/as los/as implicados/as en las Intervenciones Asistidas con Animales.

 

Destinatarios/as

Profesionales y estudiantes de los campos de la salud, la educación y la intervención social, como Psicología, Medicina, Enfermería, Fisioterapia, Psiquiatría, Terapia ocupacional, Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Social, Trabajo social, Pedagogía, Psicopedagogía o Veterinaria.

 

Inscripciones e información

 

Precios del curso

  • Psicólogos/as colegiados/as en el COPPA: 180€

  • Estudiantes de último año de carrera: 180€

  • Otros/as profesionales: 300€

El COPPA entregará a los/as alumnos/as un Certificado de Participación en el curso.

 

 

Programa del curso

 

Primer fin de semana:

Sábado 20 de octubre de 9 a 13.

Ponentes:

Sandra Sánchez Muñoz, psicóloga experta en IAA. Espacio Ítaca.

Raúl Hueso Miguel, consultor animal y técnico en IAA. Espacio Ítaca.

 

  • Presentación del curso y de Espacio Ítaca

    • Equipo de profesionales

    • Proyectos realizados

 

  • ¿Qué son las IAA?

    • Historia de las IAA

    • Fundamentos y experiencias

    • Modalidades

 

  • Los equipos de trabajo en las IAA, formación y competencias

    • Experto en IAA

    • Técnico en IAA

    • Animales de IAA

 

Sábado 20 de octubre de 15 a 18:30.

Ponente:

Raúl Hueso Miguel, consultor animal y técnico en IAA. Espacio Ítaca.

 

  • Animales de IAA, perro y cobaya

    • Etología del perro y la cobaya

      • Origen y relación con las personas

      • Comportamientos naturales

      • Comunicación

 

Domingo 21 de octubre de 9 a 13.

Ponentes:

Sandra Sánchez Muñoz, psicóloga experta en IAA. Espacio Ítaca.

Nuria Embid Marco, trabajadora social experta en IAA. Espacio Ítaca.

 

  • Diseño, desarrollo, evaluación e investigación en las IAA

    • Diseño de proyectos

    • Diseño de sesiones

    • Desarrollo de las sesiones

      • Técnicas

      • Roles de los coterapeutas

    • Evaluación de sesiones y de proyectos

    • Investigación

 

Domingo 21 de octubre de 15 a 18:30.

Ponente:

Raúl Hueso Miguel, consultor animal y técnico en IAA. Espacio Ítaca.

 

  • Animales de IAA, perro y cobaya

    • Etología del perro y la cobaya

      • Etapas del desarrollo

    • Selección de animales de IAA

    • Beneficios que pueden aportar en las IAA

 

Segundo fin de semana:

Sábado 3 de noviembre de 9 a 13.

Ponentes:

Sara Querol Rodríguez, psicóloga sanitaria, especializada en pedagogía terapéutica y técnico en IACA. Asociación Ekinatur

Beatriz Sanz Miguel, trabajadora social. Asociación Ekinatur.

Elena Melendez Bonilla, fisioterapeuta, especializada en pediatría. Asociación Ekinatur.

Blanca Gutierrez Banquetero, psicóloga. Asociación Ekinatur.

Tony Sánchez Valiñas, técnico herrador, técnico deportivo en equitación, técnico en IACA y formación en natural horsemanship. Asociación Ekinatur.

 

  • Presentación del proyecto Ekinatur.

 

  • Intervenciones Asistidas con Caballos

    • Programas de acción social

    • Intervención desde el trabajo social, «TACA en el grupo de desintoxicación del Centro Penitenciario de Teruel»

    • Principios de la Terapia Asistida con Caballos e Hipoterapia

    • Exposición de caso clínico: vasculitis del sistema nervioso central

    • Bienestar y entrenamiento del caballo de terapia

 

Sábado 3 de noviembre de 15 a 18:30.

Ponentes:

Sandra Sánchez Muñoz, psicóloga experta en IAA. Espacio Ítaca.

Raúl Hueso Miguel, consultor animal y técnico en IAA. Espacio Ítaca.

 

  • Ética y profesionalidad en las IAA

    • Protocolos

      • En los centros

      • Para los profesionales

      • Para los usuarios

      • Para los animales

    • Requisitos legales

    • Seguridad y seguros

    • Prácticas a evitar y a denunciar

 

Domingo 4 de noviembre de 9 a 13.

Ponentes:

Sandra Sánchez Muñoz, psicóloga experta en IAA. Espacio Ítaca.

Nuria Embid Marco, trabajadora social experta en IAA. Espacio Ítaca.

Raúl Hueso Miguel, consultor animal y técnico en IAA. Espacio Ítaca.

 

  • Ámbitos de intervención y sus beneficios

    • Psicológico y psiquiátrico

    • Educativo

    • Trabajo Social / educación social

    • Gerontológico y geriátrico

    • Diversidad funcional

      • Intelectual / autismo

      • Física con/sin movilidad reducida

      • Sensorial

 

  • Casos de counselling llevados a cabo en Espacio Ítaca

 

Domingo 4 de noviembre de 15 a 18:30.

Ponentes:

Sandra Sánchez Muñoz, psicóloga experta en IAA. Espacio Ítaca.

Raúl Hueso Miguel, consultor animal y técnico en IAA. Espacio Ítaca.

 

  • Animales de IAA, perro y cobaya

    • Bienestar animal

    • Aprendizaje animal

      • Técnicas

      • Entrenamiento de un animal de IAA

    • Prácticas de sesión simulada

 

 

Ponentes del curso:

Sandra Sánchez Muñoz

Psicóloga experta en IAA, diseñando, desarrollando y evaluando proyectos de IAA desde 2007.

Gerente del Centro Sanitario de Psicología Espacio Ítaca, que desde el año 2013 ofrece en sus instalaciones sesiones individuales y grupales de IAA.

Ponente del ámbito de las IAA en 7 universidades españolas, en formaciones oficiales del Gobierno Vasco y en Portugal.

 

Raúl Hueso Miguel

Educador ambiental.

Consultor animal.

Técnico en IAA diseñando, desarrollando y evaluando proyectos de IAA desde 2011

Ponente del ámbito de las IAA en 6 universidades españolas y en formaciones oficiales del Gobierno Vasco.

Codirigiendo proyectos de intervención comunitaria desde 2013.

 

Nuria Embid Marco

Trabajadora social experta en IAA, diseñando, desarrollando y evaluando proyectos de IAA desde 2012

Experta en diversidad funcional.

Máster en Terapia Familiar y Sistémica.

Codirigiendo proyectos de intervención comunitaria desde 2013.

 

Sara Querol Rodríguez

Psicóloga sanitaria, especializada en pedagogía terapéutica.

Técnico en Intervenciones Asistidas con Caballos.

Fundadora de la Asociación Ekinatur.

Experta en IAA coordinando, dirigiendo y evaluando proyectos desde 2009.

Gerente de la consulta de psicología «El rincón de las emociones»

Experiencia en programas de orientación laboral para colectivos en vulnerabilidad social y en servicios de atención psicológica a mujeres víctimas de violencia de género.

 

Beatriz Sanz Miguel

Fundadora y trabajadora social de Ekinatur.

Experta en IAA diseñando, desarrollando y evaluando proyectos desde 2009.

Experiencia en atención a personas con diversidad funcional.

Especializada en grupos terapéuticos y atención de personas drogodependientes.

 

Elena Meléndez Bonilla

Fisioterapeuta y posgrado en fisioterapia pediátrica.

Gerente y fisioterapeuta en la Clínica Reeduca.

Experta en IACA en la Asociación Ekinatur.

Experiencia en fisioterapia en el ámbito geriátrico y hospitalario.

 

Blanca Gutiérrez Banquetero

Psicóloga sanitaria, con TFG acerca de las IAA.

Experiencia en atención a personas con conductas adictivas en el Centro Penitenciario de Teruel.

Experta en IAA en la Asociación Ekinatur.

 

Tony Sánchez Valiñas

Fundador de la Asociación Ekinatur, responsable del entrenamiento y bienestar animal de los caballos de IAA desde 2009.

Técnico herrador.

Técnico deportivo en equitación.

Técnico en IAA y coordinador de proyectos de Ekinatur.

Formación en natural horsemanship.

Ponente en cursos de entrenamiento, bienestar y podología equina.

 

 

Cartel del curso, puedes pinchar aquí para descargarlo en pdf:

 

Cartel del curso con 3 sesiones, una con perro, una con caballo y otra con cobaya, también contiene un código QR para acceder a la info

 

 

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Curso en Zaragoza Activa: ¿CÓMO SOBREVIVIR AL DESEMPLEO? https://espacioitaca.com/curso-en-zaragoza-activa-como-sobrevivir-al-desempleo/ https://espacioitaca.com/curso-en-zaragoza-activa-como-sobrevivir-al-desempleo/#respond Fri, 26 Jan 2018 12:24:46 +0000 http://espacioitaca.com/?p=5887 El pasado 10 de enero, Espacio Ítaca dimos una formación en Zaragoza Activa sobre frustración ante el desempleo. Los ponentes del taller fuimos Sergio y Sandra, como profesionales del ámbito psicológico con experiencia y formación en el ámbito organizacional y la dinamización grupal. La formación fue sobre la situación de desempleo o de cambio laboral con los sentimientos negativos que esto trae, los cuales tienen gran influencia en nuestro entorno, y pueden influir en el fracaso. En este taller aprendimos herramientas útiles y realistas para nuestro día a día. Autoconocimiento, autogestión y aprender a motivarse como base de nuestra motivación ante el desempleo y el cambio laboral. Los Objetivos de la sesión fueron: Sensibilizarnos sobre la importancia del equilibrio emocional Reconocer la amenaza del estrés (tensión) en la búsqueda o cambio de empleo Conocer el empoderamiento como base de autoestima y autoconfianza. Descubrir nuestros esquemas mentales Promover la inteligencia emocional.   Desde nuestro centro, damos especial importancia al componente emocional, por lo que los contenidos del taller giraron en torno a: Empoderamiento: autoestima y autoconfianza Herramientas de autoconocimiento y autogestión Como afrontar nuestro estilo de pensamiento Emociones: saber canalizarlas ante una situación de desempleo o cambio laboral Inteligencia emocional como base de nuestro camino al éxito   Tuvimos a un grupo muy participativo y colaborador, que tras la formación,  hizo unas valoraciones muy positivas hacia nosotros/as y hacia el taller obteniendo un 4,61 sobre 5. Agradecemos de corazón, la implicación de todos/-as y como siempre, a Zaragoza Activa por contar con el equipo. Gracias!   “Que el desempleo y el cambio no puedan con nosotros/as”  

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El pasado 10 de enero, Espacio Ítaca dimos una formación en Zaragoza Activa sobre frustración ante el desempleo.

Los ponentes del taller fuimos Sergio y Sandra, como profesionales del ámbito psicológico con experiencia y formación en el ámbito organizacional y la dinamización grupal.

La formación fue sobre la situación de desempleo o de cambio laboral con los sentimientos negativos que esto trae, los cuales tienen gran influencia en nuestro entorno, y pueden influir en el fracaso.

En este taller aprendimos herramientas útiles y realistas para nuestro día a día.

Autoconocimiento, autogestión y aprender a motivarse como base de nuestra motivación ante el desempleo y el cambio laboral.

Los Objetivos de la sesión fueron:

  • Sensibilizarnos sobre la importancia del equilibrio emocional
  • Reconocer la amenaza del estrés (tensión) en la búsqueda o cambio de empleo
  • Conocer el empoderamiento como base de autoestima y autoconfianza.
  • Descubrir nuestros esquemas mentales
  • Promover la inteligencia emocional.

 

Desde nuestro centro, damos especial importancia al componente emocional, por lo que los contenidos del taller giraron en torno a:

  1. Empoderamiento: autoestima y autoconfianza
  2. Herramientas de autoconocimiento y autogestión
  3. Como afrontar nuestro estilo de pensamiento
  4. Emociones: saber canalizarlas ante una situación de desempleo o cambio laboral
  5. Inteligencia emocional como base de nuestro camino al éxito

 

Tuvimos a un grupo muy participativo y colaborador, que tras la formación,  hizo unas valoraciones muy positivas hacia nosotros/as y hacia el taller obteniendo un 4,61 sobre 5.

Agradecemos de corazón, la implicación de todos/-as y como siempre, a Zaragoza Activa por contar con el equipo. Gracias!

 

Que el desempleo y el cambio no puedan con nosotros/as

 

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